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中國商飛召開團委負責人座談會

時間:2020年08月11日   來源:中國商飛公司新聞中心
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  2020年8月11日,中國商飛公司在客服公司智慧空間召開團委負責人座談會,聽取團員青年對公司青年工作和發展建設的意見建議,加強公司領導與青年職工的聯系,團結凝聚廣大青年干部職工為大飛機事業貢獻青春力量。公司黨委書記、董事長賀東風出席會議并講話,黨委副書記、董事譚萬庚主持座談。

  賀東風代表公司黨委向奮戰在型號研制和發展建設一線的全體青年職工們表示敬意,向為團組織建設和青年工作作出貢獻的團干部們表示感謝。他強調,各單位、各部門、各團隊要持續關心關愛青年職工工作生活,及時回應青年訴求,及時解決青年困難,為青年職工成長成才賦能、增彩、減壓。

  賀東風一一回應了座談現場大家提出的意見和困惑,并提出三點工作建議:一是團干部務必做到“三個堅決”,即堅決貫徹落實習近平總書記關于青年工作的重要論述精神和中央關于青年工作的決策部署,堅決貫徹公司黨委和各單位黨委對青年工作的部署要求,堅決貫徹公司團委關于團組織工作和青年工作的任務安排,結合單位實際,結合青年隊伍實際,積極推動落實。二是青年職工要努力做到“三個成為”,即努力成為航空強國、四個長期、永不放棄的大飛機創業精神的實踐者,努力成為打不垮、打不散、知難而進、迎難而上、忠誠于大飛機事業的鐵桿核心隊伍的重要力量,努力成為奮力推進“三個一”階段目標的骨干力量,越是艱險越向前,在最困難、最緊張、最容易出問題的戰場上一馬當先。三是團干部和青年職工要做到“勇擔當、解難題、勤溝通、多創新”,即“勇擔當”,勇扛急難險重任務,善于找到解決問題的辦法;“解難題”,解事業發展難題,解干事創業、工作生活難題;“勤溝通”,既要勤于也要善于和上級溝通、和青年職工溝通;“多創新”,發揮年輕人善學習、善創新的特點,保持學習上的饑餓感,激發朝氣、活力和創造力。

  譚萬庚在主持會議時指出,公司黨委高度重視共青團和青年工作,關心青年成長,關愛青年生活,大力推進“五件實事”,為廣大青年職工干事創業解除后顧之憂。他強調,要認真貫徹落實本次會議精神,在組織建設、青年關愛等方面繼續下功夫,激勵廣大青年職工以更加積極的姿態投入到火熱的大飛機事業中去,為公司實現“三個一”階段目標和“兩個建成”奮斗目標作出新的更大貢獻。

  會上,公司團委負責人和上飛院、上飛公司、客服公司、北研中心、試飛中心、上航公司、四川分公司、C919外場試驗隊團委負責人分別匯報了團組織建設和青年工作情況,并結合近期調研工作成果,對青年發展和公司建設提出了積極的建議。

  公司總部人力部、黨群部、客服公司相關負責人參加座談。(周森浩/文,管超/圖)

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